集思广益谋发展 群策群力谱新篇

电子所隆重召开2011年度工作会暨职工代表大会

　

　

　

　

　

 

2011年2月25日至26日，电子所隆重召开2011年度工作会暨职工代表大会。所务委员会成员，所党委委员，所纪委委员，所学术委员会成员，所科技发展战略研究小组成员，各部门正副主任（处长），各党总支、直属党支部书记，所第六届职工代表大会代表共170余人参加了会议。

党委书记汪克强主持了25日上午的第一次全体会议。他首先传达了中科院2011年度工作会议精神。汪书记指出，中科院2011年工作会议是在“十二五”开局之时、“创新2020”启动实施的关键时期召开的一次重要会议，对于中科院“十二五”和未来发展具有重要和深远的影响。院工作会议使全院上下进一步提高了对当前国际国内形势发展变化的认识，加深了对国家经济社会发展战略需求的理解和把握，深化了对中科院使命与责任、战略定位与任务的认识，增加了改革创新发展的紧迫感、责任感和使命感，清醒地认识了目前存在的问题与不足，并对“创新2020”的整体部署和安排形成了共识。

汪书记还就我所认真学习贯彻会议精神提出了具体要求。他强调，要继续抓好“十二五”规划的论证与完善工作，科学谋划未来发展，按要求报中科院评议审批；要积极争取落实首批进入整体择优支持研究所行列，为“十二五”健康快速发展起好步、开好局；要集中精力做好“十二五”各方面科研任务的争取和落实，进一步培育和提高科技创新能力；要结合电子所实际，分解落实“十二五”规划，全面贯彻院“创新2020”有关政策措施，大力加强人才队伍建设，抓好相关工作的组织实施；要以怀柔园区的建成和启用为契机，积极稳妥地推进科研布局调整和条件改善，改革管理和运行机制；要以建党90周年为契机，坚持聚焦科技创新、健全长效机制，继续深入推进创先争优活动，努力提升党建和创新文化建设水平。

吴一戎所长向大会做了题为《认真组织实施“创新2020”，持续推进电子所跨越发展》的报告。他全面总结了电子所2010年的工作成绩、分析了发展中存在的问题和不足，部署了2011年的工作重点。他指出，2010年电子所各项工作按计划稳步推进，科研生产工作总体态势良好，各研究领域都有所突破，自主创新能力逐步增强，有显示度的科研成果和争取到的重大科研项目呈增长态势，社会地位和核心竞争力稳步提升，高质量地完成了创新三期目标任务。同时，电子所圆满完成了全年科研计划，特别是有力保障了国家重大科研任务的完成，取得了一批重大或阶段性科研成果，获得国家级奖励一项，部级奖励两项；落实了一批新的科研项目和技改项目；各项改革稳步推进，制度建设不断完善；人才队伍建设不断优化，创新文化建设逐步深化。

吴所长指出，在充分肯定成绩的同时，我们必须清醒地认识到，电子所科研工作能力与国家经济社会发展和科技需求发展之间还存在着一定的差距，主要表现在高素质科技创新人才不足，队伍建设还亟待加强；科研管理体系和体制机制还需要进一步完善；技术储备和技术创新能力有待进一步提高；健康向上的创新文化建设还有待深入；成果转移转化和产业化工作还需要大力加强。

在部署2011年重点工作时，吴所长强调，2011年是“十二五”的开局之年，是中科院深入实施“创新2020”工作的关键年，我们要开好头、布好局，要坚持不懈地抓好在研项目年度计划的完成和“十二五”任务的争取落实；要认真完成好电子所“创新2020”择优支持的各项工作；要以人为本，深入实施人才引进系统工程；要围绕科研，统筹抓好各项基础性工作，深入开展创先争优活动；要认清形势，统一思想，齐心协力，开拓创新，认真履行岗位职责，扎扎实实做好每一项工作，全力以赴确保年度各项工作目标的高质量圆满完成。

会上，张国庆副所长报告了电子所“十二五”规划要点。他从电子所制定规划的指导原则、研究所定位和重点研究领域、国家战略需求和核心竞争力分析、总体目标、人才队伍建设、体制机制改革和院择优支持总体安排等方面，向参会代表们介绍了电子所“十二五”规划的整体部署情况和主要内容。他要求全所上下要不断增强忧患意识、责任意识，牢记使命、齐心协力，真抓实干、开拓创新，全力以赴实施好“十二五”规划，确保重点科技创新目标的高质量实现，为国家做出实实在在的创新贡献。

会议还听取并审议了财务处黎红处长所做的2010年度财务工作报告。

25日下午，会议代表分成五个小组，围绕如何贯彻落实中科院2011年度工作会议精神，确保电子所“创新2020”顺利启动实施；如何贯彻落实吴一戎所长报告精神，确保电子所2011年度各项任务圆满完成；如何结合电子所实际，分解落实好“十二五”规划等议题进行了认真讨论。大家畅所欲言，对研究所参与实施“创新2020”和“十二五”发展，以及科研发展、队伍建设和管理工作等提出了许多宝贵的意见和建议。

26日上午的第二次全体会议由丁赤飚副所长主持。会议听取了五个小组讨论情况的汇报。所综合办公室蔡晨曦主任针对2010年系列座谈会征求意见办理情况向大会作了报告。

随后，会议隆重表彰了2010年度优秀集体、优秀职工、先进基层党组织、优秀共产党员和优秀分工会。所领导为获奖代表颁发了荣誉证书和奖牌。

汪克强书记作大会总结讲话。他简要回顾了本次会议的过程和取得的主要成果，感谢全体与会代表对会议的积极参与和贡献。他指出，这次会议是在“十二五”开局之年、2011年新春伊始召开的一次重要的会议，全所上下要认真学习贯彻会议精神，特别是中科院“创新2020”有关工作要求和吴一戎所长的报告，明确各部门2011年度重点任务并抓好落实，更深入、更细致、更扎实地做好工作。汪书记还就事关电子所发展的三个重要问题提出了指导性意见。一是要坚持发展不动摇，用发展的思路解决发展中遇到的问题。要结合实施“创新2020”和“十二五”规划认真研究和解决影响和制约发展的深层次问题，努力实现又好又快和全面、协调、可持续发展；二是要增强对管理工作重要性的认识，加强管理队伍建设，抓住管理工作中的根本性环节，深入研究管理问题，不断改进管理工作，提高管理水平和管理效率；三是要进一步弘扬优秀传统文化，加强创新文化建设，要坚持以人为本，尊重人、关心人、理解人、依靠人、为了人，拓展沟通渠道，广泛听取职工的意见和建议，努力解决职工广泛关心关注的问题，以人才队伍建设为根本，以文化建设为动力，全力推进各项工作进展。汪书记还对职代会和职工代表积极发挥作用、促进研究所发展提出了要求。

会议期间，按照中科院人教局和北京分院党组的部署，还进行了我所中层干部选拔任用工作“一报告两评议”工作。工作会议暨职代会全体代表和全所副高级专业技术职务及以上人员参加了评议工作。（综合办）