（2011年3月25日经所党委会议审议通过）

2011年，是中国共产党成立90周年，也是“十二五”开局之年。所党委2011年度工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，坚持围绕中心、服务大局，深入开展创先争优活动，进一步加强领导班子建设、基层党组织建设和创新文化建设，积极发挥政治核心和监督保障作用，推进“创新2020”和“十二五”规划的实施，促进研究所又好又快发展，以优异成绩迎接建党90周年。

一、进一步聚焦科技创新，推动创先争优活动持续深入开展，努力形成鲜明特色，健全长效机制。

1、继续坚持围绕创新、服务创新、促进创新的指导思想，以“为创新做贡献、为党旗争光彩”为载体，紧密结合“创新2020”和“十二五”规划启动实施，深入开展专题调研和点评、评议活动，努力解决影响和制约创新发展的深层次问题，着力推动和促进研究所全面、协调、可持续发展。

2、巩固创先争优活动成果，健全研究所和部门两级活动载体机制，促进创先争优活动在基层党组织深入开展，在创先争优活动与科技创新紧密结合方面，积极探索新途径、新经验，努力取得新进展、新成效。注重总结工作经验，展示活动成果，以点带面，建立健全长效机制。

3、研究制定加强在优秀科研和管理骨干中发展党员工作的实施意见，切实加大工作力度，采取切实有效的措施，把优秀科研、管理骨干吸收到党组织中来，实现发展党员工作的新突破，保持和发展党员队伍的先进性，更好地发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

4、广泛深入开展党群共建创先争优活动，积极发挥工会、妇委会、团委、研究生会的积极性、主动性，推动群团组织积极有序地开展创先争优活动，构建党群合力机制与互动格局，形成以党组织创先进带动所在单位创先进、党员争优秀带动身边群众争优秀的良好局面。

5、结合“七一”表彰和年度考核活动，评选表彰一批“五个好”先进基层党组织、“五带头”优秀共产党员和优秀党务工作者，加强宣传，发挥好典型示范引领作用，营造尊重先进、崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围。

二、认真抓好领导班子和后备干部队伍建设，提高谋划发展、推动发展、统筹发展、优化发展的能力。

6、坚持围绕科技创新和事业发展，加强所党委和所级党政领导班子自身建设，认真组织实施“创新2020”和“十二五”规划的启动实施，积极落实中科院整体择优支持工作，为“十二五”发展开好局、起好步。

7、落实《中科院京区单位2011年党委中心组学习暨学习型党组织建设的指导意见》（京党字〔2011〕4号），抓好党委中心组学习，带动和促进基层党组织深入开展学习型党组织建设，搭建学习平台，促进学习交流，弘扬理论联系实际的学风。

8、继续坚持所领导深入基层调研制度，强化所党委委员联系基层党组织工作，加强对基层工作的指导、支持、协调和推动。坚持和完善民主集中制，开好所党政领导班子民主生活会。

9、认真贯彻《关于中国科学院研究所中层干部选拔聘用与管理的指导意见》（科发党字〔2010〕28号），加强中层干部选拔聘用与管理工作。抓好所级后备干部的选拔、培养和锻炼，加强基层党务干部培养工作。贯彻中科院关于干部选拔任用监督工作的有关规定，继续做好“一报告两评议”工作。

10、持续开展干部培训工作，不断提高干部队伍的综合素质和领导科技创新的能力，进而带动研究所管理队伍素质与能力的提升，不断提高研究所管理水平。

三、进一步加强基层党组织建设，积极发挥基层党组织的战斗堡垒作用，努力提升党务工作水平。

11、在完成基层党组织机构调整和换届工作基础上，着力健全基层党务工作制度，规范党务管理流程，探索并逐步完善所党委领导下的党总支（直属党支部）和党支部两级基层组织的管理和运行机制，提高基层党建工作的规范化、科学化水平。

12、深入扎实抓好基层党组织思想建设、作风建设，结合创先争优活动，鼓励和推动基层党组织围绕中心、结合实际、突出重点、注重特色，在以党建促创新、保发展方面取得新进展。

13、组织开展基层党建和党务工作的研讨交流与业务培训，加强党务工作骨干队伍建设。修订和完善党务工作考评制度。改进党费收缴、使用和管理工作。启动修编《党务工作手册》。

四、加强思想政治工作和创新文化建设，为研究所改革创新发展创造积极向上、和谐稳定的良好环境。

14、坚持围绕中心、服务大局，加强新形势下党的思想政治工作，激发锐意进取、持续创新、跨越发展的昂扬精神，克服不同程度存在的小富即安、不思进取等松懈思想，团结、凝聚、调动各方面力量，推动各项事业又好又快发展。

15、加强政治理论学习和创新文化建设，进一步办好科电论坛和所刊，加强信息宣传工作，营造崇尚实干、鼓励创新、风清气正、和谐稳定的科研文化环境，为研究所快速发展提供良好的文化氛围和精神动力。

16、结合纪念建党90周年，组织开展学习党的历史、表彰先进、主题党日、红歌会、慰问老党员等系列活动，激励广大党员珍惜光荣历史，继承优良传统，增强党性修养，坚定理想信念，更好地献身党的科技事业。

17、围绕研究所重点工作和重要政策制定实施等，充分发挥党各级组织在思想引导、认识深化、情绪疏导、矛盾化解等方面的积极作用，维护安全稳定、和谐有序的良好局面。重视解决基层单位和群众普遍关心关注的问题。积极配合做好怀柔园区启用工作中有关职工的思想工作。

18、积极支持工会、团委、妇委会等群团组织开展工作、履行职责、发挥作用。办好“职工之家”，丰富职工群众的文化体育生活。关心和服务职工群众，努力为群众办实事，完善困难职工帮扶机制，做好职工体检组织工作。坚持并完善职代会制度，促进民主管理。召开团员代表大会，完成所团委换届工作。加强对统战人员的关心和引导。

19、加强对安全保卫保密工作的组织领导，充分发挥所安委会、保密委的作用，加强宣传教育，细化管理流程，明确工作责任，抓好检查落实，积极预防各类安全责任事故和失泄密事件的发生，为科研生产提供安全保障。

20、履行北京分院、京区党委协作二片片长单位的职责，充分利用协作片的党务工作平台，按照协同增效、资源共享的原则组织开展活动，加强与兄弟单位在党群工作与创新文化建设等方面的交流合作与相互学习。

五、认真学习和贯彻中纪委十七届六次全会精神，切实加强党风廉政建设，为研究所发展保驾护航。

21、认真组织学习中纪委十七届六次全会和中科院2011年度纪检监察审计工作会议精神，重点加强基建工程、科研经费管理、设备采购等重点领域的监督和治理，继续深化工程建设、“小金库”治理等重点领域突出问题专项治理工作，着力加强制度建设和监督检查，健全长效机制。

22、继续抓好廉政准则的学习宣传和贯彻落实，采取专题报告、警示教育等多种形式，开展反腐倡廉建设的宣传教育工作，突出加强对领导干部、重点岗位人员和科研骨干的教育，不断增强反腐倡廉教育的针对性和有效性。

23、积极实施《分院、研究所反腐倡廉工作量化评价办法（试行）》，认真贯彻《中科院关于党风廉政建设责任制的规定》，促进党风廉政建设责任制和惩防体系建设有关工作的落实，推动反腐倡廉工作迈上新台阶。

24、按照依法依规、真实便捷、规范有序、积极稳妥、注重实效的总体要求，积极推进党务公开，尊重党员主体地位，保障党员民主权利，加强党内民主建设。

六、进一步加强离退休职工服务工作，营造尊重、关心、照顾离退休老同志的良好氛围。

25、加强离退休基层党组织建设，继续以“霞晖映满天、快乐伴我行”主题实践活动为载体，深入开展离退休党组织和党员创先争优活动，加强党组织的思想政治建设。完成退休党总支二级党支部的组建。

26、继续落实好离退休人员的政治和生活待遇。按照中科院有关政策，认真细致地做好规范退休人员津贴补贴工作，按时足额发放津贴补贴。进一步完善离退休人员困难帮扶机制，对重病、“空巢”、独居、常年卧病在床等特殊困难人员加大帮扶力度。

27、按照“老有所为”、“老有所学”、“老有所乐”的要求，在活动场地、经费等方面，进一步支持老科协等离退休组织开展活动。同时，加强对离退休老同志的所情通报工作，积极引导老同志们参与科学普及、新职工培训、所史访谈等活动，为研究所改革、创新和发展做出新贡献。