新职工入职感想：施之以李 报之以桃 

　　距离7月5日入职至今已过去一月有余，作为一名刚刚硕士毕业从校园走出来的应届毕业生而言，一切的工作都是新鲜的。来到电子所是我第一次参加工作，从学校到职场，首先心态上要有一个转变，同时业务能力也有很多需要学习的地方。我来到电子所虽然只有一个多月，却让我看到了良好的工作氛围与环境，也感受到所各级领导对工作的认真负责、对员工的无微不至；所里的员工也是对工作精益求精，员工之间相处的非常和睦。能来到这里，我非常的高兴，同时也感到非常的荣幸。作为一名预备党员，我时刻严格要求自己，努力工作。这里给我提供了一个很好的锻炼机会，我会去主动了解、适应环境，我觉得加强同事之间的沟通，努力提高团队精神，才能提高工作效率，进步更快。无论是新职员还是老员工，都必须要充分调动自己的工作热情，自信地投入到自己的工作当中，对自己的工作充满热情和激情，而不是被上级催促着工作。同时也要将自己优越的方面展现给电子所，尽快地融入到这个团体中，树立正确的人生观、价值观，加强自己的责任感和使命感，提高自己的工作动力。 

　　通过一周的入职培训，我了解了电子所的发展远景和策略，清楚了各部门的职责，明白了部门的业务流程，对电子所的经营状况也就有了进一步了解，对自己在电子所的定位更加明确。这次培训课程安排紧、内容充实，使我收获颇丰。首先，我收获了一大批优秀的同事和朋友。这些同事中有来自清华北大等高校的优秀学子，也有一些有过工作经验的前辈。我想我们虽然毕业于不同的学校，有着不同的专业背景，但是今天我们相聚在这里，我们就有了一个共同的身份，那就是“电子所人”。在未来的工作中，我们要做的就是始终保持这种同事情谊，同心协力、各尽所能，为电子所未来的发展创造新的业绩、增添新的荣誉!其次，我感受到了电子所的光辉前景。担任这次培训主讲人的都是所里部门领导，尤其是孙书记和吴所长他们都能在百忙之中抽出时间来为我们致辞。这足以见出电子所各级领导对这次培训的重视、对我们新员工的重视。从各主讲人的声声寄语中我感受到了电子所是一个实力强大、发展迅速的单位，每一个能走进电子所工作的人都应该感到荣幸。我们应该相信电子所的明天是更加美好的。 

　　经过这一个多月的工作，使我这个懵懂无知的职场菜鸟学到了什么是团队协作，什么是同事之间的互敬互爱；了解了以后工作岗位上用到的技术、安全、商务等知识，为我以后的工作做了基础的铺垫。这使我意识到在以后的工作中我必须努力的学习技术和知识，充实自己，时刻牢记自己共产党员的身份，甘于奉献，以身作则。 

　　我所在的部门是一个纪律严明、管理有序、学习氛围极其浓厚的工作团队。经过了一个月的工作，让我感触最深的就是知识上的不足，当我在翻看文献、编写程序时，才发现自己所掌握的专业知识是多么微不足道，如何把理论知识与实践结合是我目前急需解决的问题，为此我对我自己做了如下的要求： 

　　第一，端正学习态度。一个人的成功与否，取决于一个人的态度。作为一个刚刚踏入工作的新人，实际经验方面还有很多不足，要谦虚向他人请教，用积极乐观的思想去思考问题，时刻保持清醒的头脑。 

　　第二，做事认真。要把认真当成一种习惯，不管是做什么事情，都要认真，做事要三思而后行，把工作当作事业干。学会用最正确的方法处理事情，学会总结成败经验，争取出色完成工作任务。  

　　第三，尽快实现角色转变、找准个人定位。今天我们坐这里，我们就应该明白，我们的身份不再是学生，而是一名员工，我们就应该改变作为一名学生自由散漫，熟悉各项规章制度、加强纪律性，以此来严格要求自己，来找准自己的定位、尽快融入电子所这个大家庭。 

　　第四，迅速融合到新的团队。如今我们已经踏上了新的岗位，身上背负着重要责任，只有加强团队合作才能发挥最大效益，释放最大的能量。 

　　第五，发挥党员的先锋模范作用。对待工作要积极主动，以热心积极的心态去接触每一位同事，勇于承担责任。能够虚心接受领导前辈的批评，注意在实践中改正自己的缺点。 

　　因为热爱，所以选择；因为选择，所以坚持。来到电子所，我告诫自己：今天要比昨天做的好、明天要比今天做的棒、每天都要有新进步。我不仅要发挥自身的优势，更要通过学习他人的经验，来提高自身的素质。电子所的发展目标是宏伟而长远的，电子所的发展就是我们每个人的发展，我相信我有能力把握机遇，取得更大的成绩。(七室 许桂文)